Em artigo, professor associado da Fundação Dom Cabral argumenta que inteligência emocional de líderes e gestores é fundamental para uma cultura de alto impacto
Com ferramentas e métodos próprios, HR tech promove a prática da inclusão nas empresas
Em 2060, seremos mais velhos que jovens.
De acordo com o Tribunal Superior do Trabalho, “assédio moral é a exposição de pessoas a situações humilhantes e constrangedoras no ambiente de trabalho, de forma repetitiva e prolongada, no exercício de suas atividades.
Proposta busca estimular a produção de bens e serviços relacionados a cultura, capital intelectual e artístico